职务侵占罪定义及法律规定

职务侵占罪，是指利用职务之便，非法占有他人财物的行为。随着社会经济的发展，人际关系日益复杂，职务侵占行为逐渐成为危害社会秩序、损害人民群众利益的犯罪行为。我国刑法对此进行了严格的规定和打击。本文旨在阐述职务侵占罪的定义、法律规定及其处罚。

职务侵占罪的定义

职务侵占罪，是指利用职务之便，非法占有他人财物的行为。这种行为一般发生在企业、机关、事业单位等国家机关和国有企事业单位的职工中，利用职务便利，将本应及时上交或者用于单位合法目的的工具、物资等非法占为己有，数额较大或者有其他严重情节的行为。

职务侵占罪的法律规定

根据我国《刑法》第二百七十一条的规定，职务侵占罪有以下几种情况：

1. 在企业、机关、事业单位等国家机关和国有企事业单位工作的职工，利用职务之便，非法占有他人财物的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额较大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

2. 数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产，并处罚金。

3. 情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，可以并处罚金，情节特别严重的，处无期徒刑或者死刑，可以并处没收财产。

职务侵占罪的处罚

对于职务侵占罪的处罚，根据我国《刑法》第二百七十一条的规定，犯罪情节轻的，可以处五年以下有期徒刑或者拘役；数额较大的，处五年以上有期徒刑；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，可以并处罚金，情节特别严重的，处无期徒刑或者死刑，可以并处没收财产。

职务侵占罪是危害社会秩序、损害人民群众利益的犯罪行为，我国刑法对此进行了严格的规定和打击。企业、机关、事业单位等国家机关和国有企事业单位的职工，要时刻保持清醒的头脑，遵守法律规定，不得利用职务之便，非法占有他人财物，否则将受到法律的严惩。

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