工伤赔偿完毕后怎样结案：细节指南让您的权益得到充分保障

工伤是一种常见的事故，给受害者在经济和身体上带来极大的伤害。在受害者在接受工伤医疗救治期间，其合法权益应当得到充分保障。工伤赔偿完毕后，受害者和用人单位应当如何结案？为您提供专业的律师建议，帮助您保障权益。

了解工伤待遇

1. 工伤医疗待遇

根据《工伤保险条例》第三十条，工伤医疗待遇包括：

（1）医疗费：包括工伤医疗费、康复费、护理费等；

（2）残疾辅助器具费：按照国家规定的标准配置并安装；

（3）残疾赔偿金：按照被鉴定伤残等级确定的伤残程度，乘以伤残系数计算；

（4）误工费：按照被鉴定伤残等级确定的伤残程度，由用人单位按月支付；

（5）护理费：按照被鉴定伤残等级确定的伤残程度，由用人单位按月支付；

（6）残疾赔偿金：按照被鉴定伤残等级确定的伤残程度，由用人单位按月支付；

（7）工伤职工本人工资：由用人单位按月支付。

2. 工伤津贴

根据《工伤保险条例》第三十一条，工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由用人单位按月支付。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活不能自理程度的，在停工留薪期需要护理的，由工伤保险基金按月给付护理费。

3. 工伤待遇结案

（1）医疗费用结算

受害者在工伤医疗救治期间，医疗费用由工伤保险基金支付。医疗费用结算应当遵循谁支付、何时支付的原则。用人单位应当将工伤职工医疗费用直接划入工伤保险基金，并在每月末将费用结算清单提交给工伤保险经办机构。

（2）残疾辅助器具费用结算

受害者在安装残疾辅助器具后，应当向工伤保险经办机构申请验收，并提交辅助器具验收合格证明。工伤保险经办机构应当在收到辅助器具验收合格证明后，按月支付残疾辅助器具费用。

（3）残疾赔偿金和护理费结算

受害者在评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活不能自理程度后，从工伤保险基金按月支付残疾赔偿金和护理费。

（4）工伤职工本人工资结算

工伤赔偿完毕后怎样结案：细节指南让您的权益得到充分保障

受害者在工伤医疗救治期间，其工伤职工本人工资由用人单位按月支付。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活不能自理程度的，在停工留薪期需要护理的，由工伤保险基金按月给付护理费。

结案细节

1. 医疗费用结算

（1）支付时间

工伤保险基金应当自收到医疗费用结算清单之日起15日内，将医疗费用结算给医疗机构。

（2）支付方式

用人单位应当将医疗费用直接划入工伤保险基金，并在每月末将费用结算清单提交给工伤保险经办机构。

2. 残疾辅助器具费用结算

（1）申请时间

受害者在安装残疾辅助器具后，应当向工伤保险经办机构申请验收，并提交辅助器具验收合格证明。

（2）支付方式

工伤保险经办机构应当在收到辅助器具验收合格证明后，按月支付残疾辅助器具费用。

3. 残疾赔偿金和护理费结算

（1）支付时间

受害者在评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活不能自理程度后，从工伤保险基金按月支付残疾赔偿金和护理费。

（2）支付方式

工伤保险经办机构应当在收到残疾赔偿金和护理费结算清单之日起15日内，将残疾赔偿金和护理费结算给受害者本人。

4. 工伤职工本人工资结算

（1）支付时间

工伤赔偿完毕后怎样结案：细节指南让您的权益得到充分保障

受害者在工伤医疗救治期间，其工伤职工本人工资由用人单位按月支付。

（2）支付方式

用人单位应当将工伤职工本人工资直接划入工伤保险基金，并在每月末将费用结算清单提交给工伤保险经办机构。

结案注意事项

1. 医疗费用结算

（1）工伤职工的医疗费用应当由工伤保险基金支付。

（2）用人单位应当在每月末将医疗费用结算清单提交给工伤保险经办机构。

2. 残疾辅助器具费用结算

（1）残疾辅助器具费用由工伤保险基金按月支付。

（2）用人单位应当在每月末将残疾辅助器具费用结算清单提交给工伤保险经办机构。

3. 残疾赔偿金和护理费结算

（1）残疾赔偿金和护理费由工伤保险基金按月支付。

（2）用人单位应当在每月末将残疾赔偿金和护理费结算清单提交给工伤保险经办机构。

4. 工伤职工本人工资结算

（1）工伤职工本人工资由用人单位按月支付。

（2）用人单位应当在每月末将工伤职工本人工资结算清单提交给工伤保险经办机构。

在工伤赔偿完毕后，受害者和用人单位都应当严格按照相关规定，及时办理各项手续，以保障各自的权益。在实际操作中，受害者和用人单位可委托专业律师参与，确保各项权益得到充分保障。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）