《关于士官休假规定的的通知》

《关于士官休假规定的通知》

军情档2022第001号

关于士官休假规定的通知

为进一步完善士官休假管理，保障士官合法权益，根据《中华人民共和国兵役法》、《中华人民共和国士兵法》以及《士官休假条例》等法律法规的规定，结合我部实际情况，现将士官休假规定作如下补充规定：

士官休假时间为每年1个疗养周期，疗养周期为一个月，具体时间为每年的7月至8月。士官在任期内累计休假时间不得超过60天。

士官休假期间，其工资、补贴、奖金等收入暂不扣减。士官休假期间，单位不得安排工作。

士官休假期间，其家庭出现特殊情况需要回家的，单位应当予以批准，并按照规定的程序及时安排士官休假。

士官休假期间，其住宿、交通等费用由单位按照相关规定予以保障。

士官休假期间，单位应当保障士官的医疗保健服务。

士官休假期间，单位应当对士官进行健康检查，确保士官身体健康。

士官休假期间，单位应当做好士官的安全管理，确保士官的人身安全。

士官休假期间，单位应当做好士官的思想政治工作，确保士官的思想稳定。

士官休假期间，单位应当做好士官的培训工作，提高士官的业务能力。

士官休假期间，单位应当做好士官的绩效考核工作，确保士官的工作质量。

十士官休假期间，单位应当做好士官的档案管理工作，确保士官的档案资料完整、准确。

本通知自发布之日起执行，原有的士官休假规定与本通知不一致的，以本通知为准。

敬请广大士官工作者遵守本通知的规定，切实加强士官休假管理，确保士官休假工作的规范化、制度化。

二〇二二年七月一日

（本文为示例，实际应用时请根据实际情况进行修改。)

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）