企业女职工生存与发展调查问卷

随着社会的发展和企业改革的深入，女性在企业中的地位日益提高，女职工的生存与发展问题越来越受到广泛关注。为了了解企业女职工的生存与发展状况，本人在此向您提出一份调查问卷，以收集相关数据，为女性权益保护提供参考依据。请您在百忙之中抽出几分钟时间，认真填写本问卷，以支持我们的工作。

基本信息

1. 您的性别：

（ ）男

（ ）女

2. 您的年龄：

（ ）18-25岁

（ ）26-35岁

（ ）36-45岁

（ ）46-55岁

（ ）56岁以上

3. 您所在的企业性质：

（ ）国有

（ ）民营

（ ）外资

4. 您的职务或岗位：

（ ）管理人员

（ ）技术人员

（ ）销售人员

（ ）生产人员

（ ）其他

工作环境与待遇

5. 您所在的岗位为您提供了哪些福利？

（ ）工资待遇

（ ）社会保险

（ ）住房公积金

（ ）休假制度

（ ）培训机会

（ ）其他

6. 您认为目前您的工作环境是否适应？

（ ）非常适应

（ ）适应

（ ）一般

（ ）不适应

（ ）非常不适应

7. 您认为企业对于女性员工的培养和晋升是否公平？

（ ）非常公平

（ ）公平

（ ）一般

（ ）不公平

（ ）非常不公平

8. 您对于企业女性员工福利的满意度如何？

企业女职工生存与发展调查问卷 图1

（ ）非常满意

（ ）满意

（ ）一般

（ ）不满意

（ ）非常不满意

个人发展

9. 您认为目前自己的职业发展是否受到企业和支持的足够重视？

（ ）非常重视

（ ）重视

（ ）一般

（ ）不太重视

（ ）完全不重视

10. 您是否获得过相关的职业技能培训？

（ ）是

（ ）否

11. 您认为目前自己的职业技能是否足够满足工作需要？

（ ）非常满足

（ ）满足

（ ）一般

（ ）不满足

（ ）非常不满足

12. 您是否愿意在企业中继续工作？

（ ）愿意

（ ）不愿意

法律保障与诉求

13. 您了解《中华人民共和国妇女权益保障法》吗？

（ ）了解

（ ）不太了解

（ ）完全不了解

14. 您认为企业是否应当保障女性员工的权益？

（ ）应当

（ ）不应当

15. 您是否知道企业对于女性员工的权益保障存在哪些问题？

（ ）知道

（ ）不知道

16. 您是否曾经为企业女性员工权益保障提出过建议或诉求？

（ ）是

（ ）否

17. 您希望企业如何改进对于女性员工的权益保障？

（ ）完善法律法规

（ ）加强宣传教育

（ ）增加培训机会

（ ）提高工资待遇

（ ）其他

感谢您的参与！本问卷的填写将对企业女职工生存与发展状况的调查提供重要支持，我们将综合分析数据，为女性权益保护做出贡献。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）