关于劳动和社会保障有关问题的通知（第二十一号）

通知

（第二十一号）

为贯彻落实《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，加强劳动和社会保障工作，保障劳动者合法权益，促进社会和谐稳定，现就有关劳动和社会保障问题通知如下：

加强劳动保障监察执法

各级劳动保障行政部门要认真履行劳动保障监察职责，依法对各类用人单位执行劳动保障法律法规情况进行监督检查，重点加强对用人单位遵守劳动保障法律法规、依法支付工资、缴纳社会保险费、提供劳动保护等方面的监督。对违反劳动保障法律法规的用人单位，要依法严肃处理，确保劳动者的合法权益得到保障。

完善劳动保障的政策法规

各级劳动保障行政部门要认真执行国家和地方有关劳动保障的政策法规，及时修订和完善相关法律法规，为劳动者提供更加明确、具体的权益保障。要加强对劳动保障法律法规的宣传和培训，提高劳动者和用人单位的法律法规意识。

加强劳动保障信息建设

各级劳动保障行政部门要加强劳动保障信息建设，建立健全劳动保障信息网络，实现劳动保障信息共享，提高劳动保障工作的透明度和效率。要加强对劳动保障数据的收集、整理和分析，为政策制定和执法提供科学依据。

加强劳动保障服务和保障措施

各级劳动保障行政部门要认真履行劳动保障服务和保障措施职责，为劳动者提供劳动保障咨询服务，帮助劳动者解决劳动保障问题。对劳动者的劳动权益受到侵犯的，要及时采取措施予以纠正，保障劳动者的合法权益。

关于劳动和社会保障有关问题的通知（第二十一号） 图1

加强劳动保障部门协作

各级劳动保障行政部门要加强与其他部门的协作，共同推进劳动保障工作。要与公安、司法、财政、审计等有关部门密切配合，形成合力，共同维护劳动者的合法权益。

严肃查处违反劳动保障法律法规的行为

对违反劳动保障法律法规的行为，要依法严肃处理。对重复违法、cherry picking、无证经营等严重违法行为，要依法追究法律责任。要通过媒体加强对违反劳动保障法律法规行为的曝光，形成强大的震慑力。

加强劳动保障监察人员队伍建设

各级劳动保障行政部门要加强劳动保障监察人员队伍建设，提高劳动保障监察人员的业务素质和法律法规意识。要加强对劳动保障监察人员的培训和考核，确保劳动保障监察人员能够熟练掌握劳动保障法律法规，正确履行职责。

本通知自发布之日起执行。各级劳动保障行政部门要认真组织學習和贯彻执行本通知精神，切实加强劳动保障监察执法工作，保障劳动者的合法权益，促进社会和谐稳定。

特此通知。

中华人民共和国劳动保障部

[[今天日期]]

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）