单位犯罪处理：不能仅处罚单位，还要追责相关责任人

单位犯罪是指在单位意志支配下，单位或其成员实施犯罪行为的情况。单位犯罪具有犯罪主体为公司、企业等非法组织，犯罪行为与单位业务活动有关，犯罪后果损害为单位利益或损害社会公共利益等特点。对于单位犯罪，我国刑法采取“处罚单位为主，追责相关责任人员”的原则进行处理。但在实际司法实践中，往往存在只处罚单位而忽略追责相关责任人的现象，这不仅不符合法律规定，而且也不利于实现法治的公平正义。

从法律角度来看，我国刑法明确规定，单位犯罪应由单位所在地人民法院审判。这表明，在单位犯罪案件中，法院应当以单位为主体的 trial，而将相关责任人员作为诉讼中的次要参与者。根据刑法第31条规定，单位犯罪的追究对象应当是单位。而相关责任人员的追究，则是基于其个人的违法行为。这就意味着，在单位犯罪案件中，法院应以单位为主，对单位进行处罚；而对于相关责任人员，则应依据个人违法行为的大小、性质和后果，依法进行追责。

从实践角度来看，单位犯罪往往涉及到多个责任主体，如果只处罚单位，而忽略追责相关责任人，显然是不公平的。在某些公司贪污、受贿案件中，往往涉及公司内部多个责任人员，如果只处罚公司，而不追责相关责任人，显然无法实现公正。在单位犯罪案件中，不能仅处罚单位，还要追责相关责任人。

单位犯罪处理：不能仅处罚单位，还要追责相关责任人 图1

从效果角度来看，追责相关责任人，能够更好地实现预防和打击单位犯罪的目的。如果只处罚单位，而不追责相关责任人，往往会导致责任人员逃脱法律制裁，从而使得犯罪行为得以延续。而如果对相关责任人员进行追责，则能够起到震慑作用，使得责任人员不敢再实施犯罪行为，从而达到预防和打击单位犯罪的目的。

单位犯罪处理不能仅处罚单位，还要追责相关责任人。这不仅符合法律规定，也更有利于实现法治的公平正义。在单位犯罪案件中，法院应以单位为主，对单位进行处罚；而对于相关责任人员，则应依据个人违法行为的大小、性质和后果，依法进行追责。

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