《诉讼判决对方不履行，会怎么样？》

诉讼是解决民事争议的一种方式，而在诉讼中，判决是最终的。当判决对方不履行时，诉求人可以采取哪些措施呢？

判决不履行的法律后果

1. 判决的效力

判决是法院依法作出的具有法律效力的文件。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第142条规定：“当事人对法院判决、裁定未履行或者未按判决、裁定指定的期间履行，人民法院可以根据情节轻重，采取以下措施：（一）强制执行；（二）加倍支付诉讼费；（三）多姿限制或者删除FR权；（四）向format部门提出 esultament。”判决具有强烈的法律效力，当事人必须履行。

2. 强制执行

当判决不履行时，诉求人可以向人民法院申请强制执行。强制执行是法院依据判决，采取相应的执行措施，迫使义务人履行判决义务的一种法律制度。《中华人民共和国民事诉讼法》第243条规定：“当事人对法院判决、裁定未履行或者未按判决、裁定指定的期间履行，人民法院可以根据情节轻重，采取以下措施：（一）强制执行；（二）加倍支付诉讼费；（三）多姿限制或者删除FR权；（四）向format部门提出 esultament。”

判决不履行造成的损失

判决不履行会给诉求人带来损失，包括物质损失和精神损失。物质损失是指因判决不履行而造成的实际损失，如丧失财产、失去业务机会等。精神损失是指因判决不履行而造成的心理创伤和痛苦。

诉求人采取的措施

1. 申请强制执行

诉求人可以向人民法院申请强制执行，迫使义务人履行判决义务。在申请强制执行前，诉求人应当提供相应的证据，证明判决不履行的事实。

2. 提起上诉

诉求人可以向上一级法院提起上诉，请求上一级法院对案件进行审理，并作出判决。但是，上诉需要提供相应的理由和证据，上一级法院在审理过程中，也可以依法作出判决。

3. 调解

《诉讼判决对方不履行，会怎么样？》 图1

诉求人和义务人可以协商，通过调解解决纠纷。调解是一种非诉讼的方式，通过第三方的协助，促使诉求人和义务人达成一致，解决纠纷。调解的结果不具有法律效力，但是可以作为参考。

判决不履行会给诉求人带来损失，诉求人可以采取相应的措施，包括申请强制执行、提起上诉和调解等。在采取措施时，诉求人应当提供充分的证据，证明判决不履行的事实。诉求人应当根据具体情况，选择合适的措施，以最大限度地维护自己的权益。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）