喜茶公司管理岗位招聘公告

随着消费升级和饮品行业的快速发展，新式茶饮品牌“喜茶”凭借其独特的口感、创新的产品设计以及优质的用户体验，在市场上占据了重要地位。为了进一步提升公司的管理水平，优化企业运营效率，现面向社会公开招聘多名管理岗位人才。

公司简介

喜茶作为国内知名的饮品连锁品牌，秉承“让用户更喜欢喝茶”的使命，致力于为消费者提供高品质的茶饮产品和服务。公司以创新为核心竞争力，通过标准化管理和数字化运营，确保每一杯茶饮都能达到统一的品质标准。目前，喜茶在全国范围内拥有数百家门店，并计划在未来进一步扩大市场规模。

招聘需求

为进一步完善公司管理体系，提升品牌影响力，现诚聘以下岗位：

1. 区域营运经理：负责区域内门店的日常运营管理工作，包括人员管理、成本控制、业绩达成等。

喜茶公司管理岗位招聘公告 图1

2. 供应链主管：负责原材料采购、供应商管理及库存优化工作，确保供应链高效运转。

3. 市场营销专员：协助制定并执行品牌推广计划，提升品牌知名度和市场占有率。

4. 人力资源经理：负责公司组织架构设计、员工招聘与培训、薪酬福利体系优化等工作。

任职要求

1. 区域营运经理

具备5年以上连锁门店管理经验，熟悉餐饮行业运营模式；

具有优秀的团队领导能力和问题解决能力；

能够适应经常性出差，工作地点覆盖全国主要城市。

2. 供应链主管

本科及以上，物流管理、采购管理等相关专业优先；

熟悉供应链管理体系，具备3年以上相关工作经验；

具备良好的成本意识和谈判能力。

3. 市场营销专员

具备3年以上快消品行业市场推广经验，熟悉品牌策划与执行；

创意能力强，能够独立完成营销方案的撰写和实施；

熟悉新媒体运营，具备一定的数据分析能力。

4. 人力资源经理

本科及以上，人力资源管理或相关专业优先；

具备5年以上人力资源管理经验，熟悉招聘、培训及绩效考核等模块；

持有人力资源管理师者优先考虑。

薪资福利

1. 薪资待遇：提供行业内具有竞争力的薪酬，具体根据岗位和能力面议。

2. 福利保障：

缴纳五险一金，享受带薪年假；

喜茶公司管理岗位招聘公告 图2

提供员工培训和职业发展规划；

享有公司内部产品折扣和不定期员工活动。

报名方式

有意者请将个人简历发送至hr@xichary.com，邮件标题格式为“姓名 应聘岗位”。我们将对所有应聘材料进行严格筛选，并安排符合条件的候选人参加面试。招聘流程包括初试、复试和背景调查等环节，具体时间另行通知。

加入我们

如果你追求卓越的职业发展，乐于接受挑战，欢迎加入喜茶团队！我们期待与你携手共创美好未来。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）