陕资管理公司2024年招聘信息详解

随着中国经济的持续和社会资本的不断积累，资产管理行业迎来了快速发展的黄金期。作为陕西省领先的金融投资管理机构，陕资管理公司始终致力于为投资者提供专业、安全、高回报的投资解决方案。2024年，我们计划通过一系列公开招聘活动，招募更多优秀人才加入我们的团队。

全面解读陕资管理公司在2024年的招聘信息，助力求职者更好地了解招聘流程及要求，把握职业发展的黄金机会。

公司概况

陕资管理公司成立于2015年，是一家专注于资产管理、投资咨询和财富管理的综合性金融服务机构。公司依托陕西省丰富的资源优势，结合专业的金融团队和创新的投资理念，为高净值客户、机构投资者以及中小微企业提供全方位的金融服务。

公司在西安设有总部，并在咸阳、宝鸡等重要城市设立分支机构，业务范围涵盖固定收益类投资、权益类投资、量化交易和另类投资等领域。我们始终坚持“以客户为中心”的发展理念，通过多元化的产品和服务满足不同客户的财富管理需求。

陕资管理2024年招聘信息详解 图1

陕资管理不仅注重企业的发展，也高度重视员工的职业成长和福利保障。我们的目标是打造一个充满活力、富有竞争力且具备社会责任感的金融团队。

2024年招聘信息详解

（一）招聘岗位及要求

为了满足业务快速发展的需要，陕资管理将在2024年公开招聘以下岗位：

1. 资产管理部总经理

岗位职责：

负责制定资产管理体系；

组织策划各类投资活动；

优化资产配置结构。

任职要求：

金融、经济或管理学相关专业硕士及以上；

8年以上资产管理行业从业经验，其中至少5年团队管理经验；

持有CFA证书者优先。

2. 投资副总监

岗位职责：

参与制定整体投资战略；

负责风险评估和投资方案审核；

协调内外部资源推进项目落地。

任职要求：

数学、金融工程或相关专业硕士及以上；

5年以上投资管理经验；

具备优秀的建模能力和数据分析能力；

熟悉ESG投资理念。

3. 金融市场分析师

岗位职责：

开展宏观经济和市场趋势研究；

提供风险评估与市场展望报告；

协助交易员进行投资组合管理。

任职要求：

经济、金融或统计学专业本科及以上；

熟悉量化分析工具和金融市场交易系统。

4. 财富管理顾问

岗位职责：

开发高净值客户资源；

提供个性化的资产配置建议；

协调客户服务工作。

任职要求：

金融、市场营销或相关专业本科及以上；

具备良好的能力和客户服务意识。

5. 风险管理专员

岗位职责：

建立和完善风险管理体系；

监测和评估各类投资风险；

拟定风险应对策略。

任职要求：

风险管理、金融或统计学专业硕士及以上；

熟悉大数据分析技术。

6. 人力资源经理

岗位职责：

负责招聘和培训工作；

建立和完善绩效考核体系；

协调员工关系管理。

任职要求：

人力资源或工商管理专业本科及以上；

具备3年以上金融行业HR工作经验。

（二）校园招聘计划

为吸引优秀应届毕业生，陕资管理将在2024年启动“未来之星”校园招聘计划。我们欢迎国内外知名高校的优秀毕业生加入，共同开启事业发展的新篇章。

1. 招聘对象

2023届未就业及2024届应届毕业生；

全日制硕士及以上；

经济、金融、数学、统计、计算机等专业优先。

2. 主要岗位

投资研究实习生

风险管理培训生

量化交易助理

3. 招聘流程

网上申请（10月12月）

笔试与面试（12月次年1月）

实习期表现评估（次年2月4月）

4. 实习与培养

通过系统的培训课程；

参与实际项目的机会；

定期的工作反馈和指导。

（三）内部员工推荐计划

为激励现有员工挖掘优秀人才，陕资管理将在2024年继续实施“伯乐计划”。

1. 推荐奖励

资深岗位：最高可获得30万元的推荐奖金；

中层岗位：最高可获得10万元的推荐奖金。

2. 报名方式

网上填写推荐表

提供被推荐人详细信息

参与初步筛选和评估

招聘流程与时间安排

（一）社会招聘流程

1. 申请：求职者通过或合作平台提交简历；

2. 初筛：人力资源部进行简历筛选，确定面试名单；

3. 笔试/测评：部分岗位需要参加专业测评和笔试；

4. 面试：依次进行初面、复面和终面；

5. 背景调查与体检；

6. 发放offer。

（二）时间安排

报名截止日期：2023年12月31日

笔试时间：2024年1月上旬

面试时间：2024年1月中旬至2月初

入职时间：预计2024年3月

职业发展机会

陕资管理为员工提供广阔的职业发展空间和极具竞争力的薪酬福利，主要体现在以下几个方面：

1. 完善的培训体系：

新员工入职培训；

专业技能培训；

管理能力提升课程。

2. 合理的晋升通道：

年度绩效考核和晋升评估；

跨部门轮岗机会；

项目负责人培养计划。

3. 优厚的薪酬福利：

基本工资 绩效奖金；

年终奖 特殊贡献奖；

陕资管理2024年招聘信息详解 图2

六险一金 企业年金；

股权激励计划。

4. 多元化的员工关怀：

健康检查与心理；

体育俱乐部会员资格；

子女教育支持。

招聘信息发布渠道

为方便求职者获取招聘信息，陕资管理通过多种渠道发布招聘信息：

1. ：登录www.shaanzhuan.com查看最新招聘信息。

2. 合作平台：

智联招聘

前程无忧

应届生求职网

3. 公众号：“陕资人力”获取实时信息。

还会定期参加国内外高校的招聘会以及行业内的专业论坛活动，欢迎广大求职者积极参与。

报名

1. 网络申请：

击，在线填写应聘登记表并提交简历。

或发送邮件至hr@shaanzhuan.com，邮件标题格式：姓名 应聘岗位 。

2. 现场报名：

参加在各地举办的招聘会或宣讲会活动。

3. 内部推荐：

鼓励现有员工积极推荐人才，并填写推荐表提交至人力资源部。

注意事项

1. 招聘过程中所有信息均通过渠道发布，请各位求职者注意防范招聘诈骗；

2. 请在申请材料中注明所应聘的岗位，确保信息真实完整；

3. 在招聘各环节中，我们将严格按照国家法律法规保护个人信息安全。

联系

如有任何疑问，请拨打以下：

招聘热线：0298168

联系人：李经理

工作时间：周一至周五 9:017:30

：西安市雁塔区科技路5号金座大厦A座8层。

其他事项

1. 保留对以上招聘信息的最终解释权；

2. 特定岗位会有额外筛选条件，请以具体通知为准。

通过以上全面详细的招聘计划，我们热忱欢迎社会各界优秀人才加入陕资管理，共同推动在金融市场中的持续发展，实现个人职业价值的最大化！

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）